Pour la deuxième année consécutive, plus d'un tiers des candidats sélectionnés pour la fonction publique sont des femmes – 352 sur un total de 1 016 recommandés pour une nomination, dont six parmi les dix premiers, selon les résultats annoncés par le < strong>Commission syndicale de la fonction publique (UPSC) mardi.
Cependant, la première place, après une interruption de deux ans, a été revendiquée par un candidat masculin — Aditya Srivastava (27 ans), un Officier du Service de police indien (IPS) en cours de formation à Hyderabad. Outre Srivastava, il y avait deux autres stagiaires IPS parmi les cinq premiers.
Titulaire d'un double diplôme (BTech et MTech) de l'IIT Kanpur, Srivastava a travaillé dans une entreprise multinationale à Bengaluru pendant 15 mois avant de quitter son emploi en 2020 pour se concentrer sur la préparation à l'examen de la fonction publique. C'était sa troisième tentative.
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« Lors de sa première tentative, Aditya ne s'est pas qualifié pour l'entretien. Lors de la deuxième tentative, il a obtenu le 236e rang et a été sélectionné pour l'IPS. Bien qu'il soit en formation, Aditya a poursuivi ses préparatifs avec diligence. Nous nous attendions à un classement compris entre 30 et 40, mais le résultat a dépassé nos attentes », a déclaré son père, Ajay Kumar Srivastava, agent d'audit adjoint auprès du Contrôleur et vérificateur général de l'Inde (CAG) à Lucknow.
En fait, parmi les 20 premiers cette année, cinq ont été sélectionnés à leur troisième essai, tandis que neuf ont été sélectionnés après plus de trois tentatives. Pas moins de sept des 20 meilleurs candidats ont réussi leur cinquième tentative. Près de la moitié des 20 premiers sont âgés de 27 ans et plus. Seuls trois ont été sélectionnés dès leur première tentative, dont Animesh Pradhan (24 ans) d'Odisha, classé deuxième, et Donuru Ananya Reddy (21 ans), troisième.
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Ingénieur en informatique de l'Institut national de technologie (NIT) de Rourkela, Pradhan a dédié son succès à sa mère, qu'il a perdue à cause d'un cancer lors de sa préparation à l'étape d'entretien du processus de sélection de l'UPSC. «Je savais qu'il ne lui restait que très peu de jours car elle souffrait d'un cancer en phase terminale. Et c’était pour moi la plus grande motivation. Je voulais le résoudre le plus tôt possible pour pouvoir la rendre fière”, a-t-il déclaré à The Indian Express.
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Reddy est la plus jeune du top 20. Diplômée de l'Université de Delhi avec un BA (avec distinction) en anthropologie, elle a conseillé aux aspirants à l'UPSC de décider de leur propre stratégie de préparation en fonction de leurs forces et de leurs faiblesses. « Ne suivez pas aveuglément ce que les autres vous disent. Chaque candidat doit élaborer un plan personnalisé et suivre ce qui lui convient le mieux. Je ne me suis pas tenue aux méthodes de préparation conventionnelles et j'ai continué à changer de stratégie en fonction des exigences du moment”, a-t-elle déclaré.
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Les quatrième et cinquième places ont été remportées par deux stagiaires IPS, PK Sidharth Ramkumar (27 ans), diplômé en architecture, et Ruhani (28 ans), diplômé en économie du St Stephens College de l'Université de Delhi.
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Cette année, un total de 1 016 candidats (664 hommes et 352 femmes) se sont qualifiés. Il y a moins de vingt ans, les femmes représentaient environ 20 % des candidats sélectionnés. L'année dernière, c'était la première fois que plus d'un tiers des personnes sélectionnées étaient des femmes, et la tendance s'est poursuivie cette année.
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Traditionnellement bastion masculin, la fonction publique a connu une augmentation progressive de la représentation des femmes. Jusqu'en 2006, leur part dans la sélection totale était d'environ 20 %. Il a touché 29 % en 2020, avant d’atteindre un sommet historique de plus de 34 % cette année. À la fin des années 1980 et au début des années 1990, il était inférieur à 20 %.
L'examen (préliminaire) de la fonction publique 2023 a eu lieu le 28 mai de l'année dernière. Au total, 10 16 850 candidats se sont présentés à cet examen, parmi lesquels 5 92 141 candidats se sont effectivement présentés. Alors que 14 624 candidats se sont qualifiés pour l'examen principal, qui s'est tenu en septembre 2023, « un total de 2 855 candidats se sont qualifiés pour le test de personnalité (entretien) », a indiqué la Commission.
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Sur un total de 1 016 candidats sélectionnés , 347 appartiennent à la catégorie générale, 115 aux sections économiquement plus faibles, 303 à d'autres classes arriérées, 165 aux castes répertoriées et 86 aux tribus répertoriées, indique-t-il.
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