Offiziere der Tri-Dienste bei einer Pressekonferenz in New Delhi am Dienstag. (Express-Foto von Renuka Puri)
MIT DEN andauernden Protesten gegen das kurzfristige Rekrutierungsprogramm von Agnipath für die Streitkräfte trafen sich die Chefs der drei Dienste am Dienstag mit Premierminister Narendra Modi.
All the Drei Dienste sollen diese Woche mit dem Einstellungsverfahren beginnen. Während die Armee am Montag eine Benachrichtigung zur obligatorischen Online-Registrierung aller Agnipath-Jobanwärter herausgab, tat dies die IAF heute. Die Navy wird ihre Benachrichtigung in ein oder zwei Tagen herausgeben.
Um Bedenken hinsichtlich des Programms auszuräumen, hielten hochrangige Beamte der drei Dienste am Dienstag zum zweiten Mal innerhalb von drei Tagen eine Pressekonferenz ab. “Agnipath balanciert drei Dinge aus: ein jugendliches Profil der Streitkräfte, technisch versierte und anpassungsfähige Menschen werden sich den Streitkräften anschließen und es wird den Einzelnen zukunftsfähig machen” sagte Generalleutnant Anil Puri, Zusätzlicher Sekretär des Ministeriums für Militärangelegenheiten.
Lesen Sie |„Kein Rollback von Agnipath, Aspiranten müssen versprechen, dass sie sich nicht an Brandstiftung oder Vandalismus beteiligt haben“
Puri sagte, dass mehrere Beratungen stattfanden, bevor das Programm angekündigt wurde. Unter den Diensten gab es etwa 150 Treffen, die sich auf 500 Stunden Diskussionen summierten, sagte er. In ähnlicher Weise, sagte er, gab es 60 Sitzungen im Verteidigungsministerium, in denen die Politik etwa 150 Stunden lang diskutiert wurde. Und es gab 44 Treffen mit anderen Regierungszweigen, die sich auf etwa 100 Stunden summierten, sagte er.
Best of Express Premium
PremiumErklärt: Wie Khalistani-Propaganda einen Sender seine Lizenz in Großbritannien gekostet hat
PremiumEknath Shinde stand in der Nähe von Devendra Fadnavis und war vor 2019 auf dem BJP-Radar als…
PremiumMVA-Krise | Hinter dem Flug von Surat nach Guwahati: Angst vor der Rückkehr der Rebellen nach…
PremiumMohammed Saqib schreibt: Der BRICS-Gipfel muss sich darauf konzentrieren, den Westen zu brechen …Mehr Premium Stories >>
“Alle Beteiligten waren beteiligt” und der Zeitpunkt des Starts wurde so gewählt, dass er ohne “große Umwälzungen” durchgeführt werden konnte, sagte er. “Wenn es nach uns gegangen wäre, hätten wir es 1990 gemacht” er sagte. “In den letzten zwei Jahren bekamen wir eine Gelegenheit, wir stoppten den Rekrutierungsprozess” fügte er hinzu.
Lesen |Agnipath ein Pilot, zwickt bei Bedarf nach 4-5 Jahren: Army Vice Chief
Seit 1989 wurden mehrere Komitees für Verteidigungsreformen eingerichtet, darunter das Arun Singh Committee-Task Force on Management of Defense (1989), Kargil Review Committee (2000), Group of Ministers-Reforming the National Security System (2001), Sixth Pay Commission (2006) und Shekatkar Committee of Experts (2016), sagte er. Die neue Einstellungspolitik sei Teil einer Reihe wichtiger Reformen in den Diensten, die auf den Berichten dieser Ausschüsse basiere, sagte er.
Puri sagte, die Absicht sei es, ein jugendlicheres Militär zu schaffen, und es gehe nicht darum, die Größe zu ändern. oder “Herunterskalieren”. Er sagte, es sollte als der letzte Schritt nach höheren Verteidigungsreformen angesehen werden, einschließlich der Schaffung des Integrierten Verteidigungsstabs (IDS); Integration zwischen den Diensten; Schaffung schlankerer und kohäsiver Kräfte; Quereinstieg in andere Organisationen; und Schaffung des Postens des Chefs des Verteidigungsstabs. Puri wiederholte, dass alle Bewerber für Agnipath sich versichern müssten, dass sie nicht Teil irgendeiner Gewalttat seien. “Brandstiftung und Gewalt haben in den Streitkräften keinen Platz” sagte er.
Leutnant C. Bansi Ponappa, Generaladjutant, sagte, die Armee werde versuchen, ihre Rekrutierung auf breiter Basis zu gestalten und mehr Anwärter aus Orten zu gewinnen, die früher kein Einzugsgebiet waren.
Seit der Bekanntgabe des Plans letzte Woche haben Armeechef General Manoj Pande, Marinechefadmiral R. Hari Kumar und Air Force Chief Air Chief Marshal V.R. Chaudhari zwei Treffen mit Verteidigungsminister Rajnath Singh abgehalten.
Unter dem neuen Gemäß der Richtlinie werden in diesem Jahr 46.000 Agniveer für die drei Dienste eingestellt und danach jährlich zwischen 50.000 und 60.000. Die Agniveer werden ihre jeweiligen Dienste nach vier Jahren verlassen. 25 % von ihnen werden für einen Zeitraum von 15 Jahren erneut eingestellt und erhalten Renten- und lebenslange Gesundheitsleistungen.
Express-Abonnement Sehen Sie sich unsere Sonderpreise für internationale Leser an, wenn die Angebot gilt Jetzt abonnieren