Non solo il Dirigente scricchiolii anche i Numeri del gruppo industriale voci tutt’altro che fiducioso. Nel terzo Trimestre, perde i Soldi dell’Azienda – ordinato, ma una severa Austerità.
La linea di fondo è una Perdita di 114 Milioni di Euro nel terzo Trimestre. Negli ultimi nove Mesi è stato visto anche il Risultato con 230 Milioni di Euro, ma ancora positivo. La Perdita sia principalmente all’aumento del Projektaufwendungen nel Settore, è dovuto, ha detto la Società. Il Volume degli Ordini, si trovava negli ultimi tre Trimestri, poco al di sotto di quello dell’anno Precedente a 31,1 Miliardi di Euro. Il Fatturato del Gruppo con i suoi 160.000 Dipendenti è stata, invece, tre per Cento più alto e venne su 31,7 Miliardi di Euro.
Il Interimschef Guido Kerkhoff ha la crisi del Gruppo ora ma chiari Obiettivi “Dobbiamo in tutti i nostri Negozi di migliorare notevolmente”, ha detto il Manager di Giovedì. Ogni Divisione – se Ascensori, ricambi auto, Werkstoffhandel o sottomarini si trasferisce concrete Renditevorgaben e anche un Periodo di tempo in cui gli Obiettivi devono essere raggiunti. 50 anni, Kerkhoff vuole che anche i Costi, in particolare nella Gestione di ridurre ulteriormente.
Storica Transizione dall’esito incerto
In una delle Agenzia di stampa Reuters presente Lettera appello Kerkhoff ai Dipendenti, i Tagli al futuro Orientamento strategico del Gruppo temere: “Dobbiamo concentrarci sul fatto di tutto per il Successo della nostra Azienda. ‘Thyssenkrupp in Transizione’ – così piace per molti di Loro appena al tatto. Cerchiamo, insieme, di ‘Thyssenkrupp in Fermento’ che ne facciamo”. Con queste Parole e con i chiari Spartenzielen si risolve Kerkhoff del Ruolo del Capo su Richiesta e usa il proprio Accento.
Presso la sede Centrale di Cibo è molto in fase di Transizione
La Thyssenkrupp è attraverso le Dimissioni da amministratore delegato Enrico Hiesingers e del Aufsichtsratschefs Ulrich Lehner in una delle più grandi Crisi della sua Storia, è scivolato. In precedenza si era Hiesinger con gli Investitori Cevian e Elliott, a causa della Strategia del Gruppo superati. “Molti Dipendenti sono preoccupati”, diceva in Vbh. Kerkhoff ma ha chiarito che l’Abbandono della Konglomeratsstruktur, come gli Investitori richiedono, non è prevista. Ha ottenuto dal consiglio di amministrazione il Mandato ricevuto, l’attuale Via l’Altro a continuare – “con tutti i Negozi sotto lo stesso Tetto”.
nm/uh (dpa, rtr, afp)