Ein Bericht veröffentlicht in dieser Woche, sagte, dass die Durchschnittliche Wartezeit für einen indischen it-Fachpersonal oder diejenigen, die green card unter Beschäftigungs-Kategorie mehr als 12 Jahren.
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Ein einflussreicher US-amerikanischer Gesetzgeber ist aufgerufen, für die Entfernung von länderspezifischen Quoten für legal permanent residency, auch bekannt als Green Card in den USA. Der Republikanische Kongressabgeordnete Kevin Yoder aus Kansas, der gestern wurde der Hauptsponsor des zuvor Fairness für Hoch Qualifizierte Einwanderer Handeln, argumentiert, dass die bestehenden länderspezifischen Quoten für Green card ist ungerecht für Menschen aus Ländern wie Indien und China.
Ein Bericht veröffentlicht in dieser Woche, sagte, dass die Durchschnittliche Wartezeit für einen indischen it-Fachpersonal oder diejenigen, die green card unter Beschäftigungs-Kategorie mehr als 12 Jahren. Der Fairness für Hoch Qualifizierte Einwanderer-Gesetz wurde zuvor eingeführt vom ehemaligen-Vertreter Jason Chaffetz, mit Yoder als ein original-Co-Sponsor.
Derzeit 230 Mitgliedern des Kongresses unterzeichnet werden, auf wie cosponsors der Rechnung, mit mehr als 100 Mitgliedern aus jeder Partei zu unterstützen. Gestern, Yoder wurde sein Hauptsponsor.
Das Gesetz reformiert die Legale Einwanderung system durch die Beseitigung der vorhandenen, beliebigen pro-Land-Anteil-caps, die verursacht haben, die Auftragsbestände in der Beschäftigung-basierte grüne-Karte-system”, sagte er. “Unter den bestehenden pro-Land-Anteil-caps, große Nationen wie Indien und China, die für mehr als 40 Prozent der Weltbevölkerung, die gleiche Anzahl von Visa, wie Grönland, ein Land, dass die Konten für die ein-tausendste von einem Prozent der Weltbevölkerung”, sagte er.
“Mit über 95 Prozent der employment-based green card Bewerber, die bereits Leben und arbeiten in Amerika auf temporären Visa, die überwiegende Mehrheit der Bewerber sind einfach in der Schlange warten, um genehmigt zu bekommen für einen dauerhaften Aufenthalt.
Aber hoch qualifizierte Einwanderer aus den großen Ländern, die gezwungen sind, warten Sie zwei bis drei mal länger unter bestehenden Gesetz,” Yoder sagte. Der Fairness für Hoch Qualifizierte Einwanderer Handeln würde, die dieses problem beheben und lassen Sie in ein system, wo alle gleich-qualifizierte, hoch qualifizierte Mitarbeiter erhalten grüne Karten in der Reihenfolge, wie Sie anzuwenden und ausschließlich auf der Grundlage der Fähigkeiten, die Sie bringen nach Amerika, bestätigte er.
Die Behauptung, dass die Vereinigten Staaten eine nation von Einwanderern, als auch eine nation von Gesetzen, Yoder sagte, diese Gesetzgebung, die perfekte Ausgewogenheit durch das erreichen signifikanter Reformen des employment-based green card-system, helfen, amerikanische Unternehmen mieten qualifizierte Einwanderer, um das Wachstum der amerikanischen Wirtschaft.
“Wichtig ist, dass unsere Rechnung Ihnen hilft, tun Sie es mit den geeigneten rechtlichen Kanäle – der richtige Weg – die sind alle zu oft vergessen in den Debatten über die Grenzsicherheit und illegale Einwanderung.
“Und es hilft, die vielen Einwanderer, die bereits hier wohnen und arbeiten auf temporären Visa erhalten dauerhaften Wohnsitz, den Sie sich verdient haben durch harte Arbeit und Hingabe zu unserem Land und seinen Werten, die Ihre Familien und Kinder als Amerikaner hier in unseren Gemeinschaften,” Yoder sagte.
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