Vorschläge von Forschungs-Aspiranten fehlt ‘Originalität, Neuheit’, sagen Wissenschaftler

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INSPIRIEREN oder Innovation in Science Verfolgung für Inspiriert Forschung ist eines der Flaggschiff-Programme von DST, die darauf abzielt, identifizieren talentierte Schüler direkt aus der high-school-Ebene. (Quelle: Thinkstock Images/Gegenständlich)

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Mehrere leitende Wissenschaftler, meist eingebunden in der Rekrutierung von Doktoranden-und Postdoc-Studenten für Stipendien gefördert durch das Ministerium für Wissenschaft und Technologie (DST), äußerten ernsthafte Besorgnis über die Qualität der Projektvorschläge in den letzten Jahren. Sie sagen, eine beträchtliche Anzahl von Vorschlägen mangelnder “Originalität und Neuheit” ist, dass es eine schwierige Aufgabe für die Teilnehmer, die besten auszuwählen.

Senior-Stadt-basierten Wissenschaftler und ein panel-Mitglied Sprach über eine solche Einstellung unter DST INSPIRE-Schema.
“Wir abgeschirmt über 150 Vorschläge für die INSPIRE-Programm in Bangalore. Aber wir beobachten, dass viele der Vorschläge, die von Studenten, vor allem die Anwendung für Doktorandenstipendien, waren nicht zufriedenstellend. Einige wurden sich wiederholende, andere hatten eine begrenzte Zahl von Anwendungen in eine Indische Szenario. Wir können nicht Kompromisse bei der Qualität auf der Doktoranden-Ebene”, sagte er, anfordern von Anonymität.

INSPIRIEREN oder Innovation in Science Verfolgung für Inspiriert Forschung ist eines der Flaggschiff-Programme von DST, die darauf abzielt, identifizieren talentierte Schüler direkt aus der high-school-Ebene. Es gibt drei Systeme, die unter die INSPIRE — Wissenschaft für die Frühe Attraktion von Talenten für die Wissenschaft (SITZPLÄTZE) für Schülerinnen und Schüler im Alter zwischen 10 und 15; Stipendium für eine Höhere Ausbildung (SIE) bedeutete für college-Studenten im Alter zwischen 17 und 22; Absolventen und andere bis zum Alter von 32 Jahren bewerben können für Versicherte die Möglichkeit zur wissenschaftlichen Karriere (AORC). Im Gegensatz zu anderen Stipendien, die keinen Eingang, tests oder Prüfungen durchgeführt werden und die Projekte im Rahmen von INSPIRE sind nur abgeschirmte und ausgewählten Bewerber nach einem interview.

“Das interview dauert etwa 20 Minuten, aber viele von uns auf der Tafel fand es schwierig zu Messen das Kaliber der Kandidaten auf der Grundlage des Gesprächs und der Präsentation. Die Vorschläge, die auch ohne Originalität und in einigen Fällen, es war nichts neues,” die Diskussionsteilnehmer sagte.

Auf Vorschläge von Frau Wissenschaftler für spezielle Programme gedacht für Frauen, die eine Pause von Ihrer Karriere, Vandana Singh, Leiterin (Frau Wissenschaftler-Programm), sagte, “Im Fall von Frau Wissenschaftler, wir ermuntern Sie dazu, neue Ideen zu generieren und helfen Ihnen bei der Verbesserung Ihrer Vorschläge durch fachgerechte Vorschläge sogar von panel-Mitgliedern. Diese Programme sind speziell entwickelt, um zu inspirieren Frauen weiterhin eine Karriere in der Wissenschaft machen wir Platz für maximal Vorschlägen.”

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