Der Delhi University (DU) Rekrutierung: Suche für Hilfskräfte, Bibliothekare und andere Beiträge, gelten bei cvs.edu.in

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Der Delhi University ‘ s College of Vocational Studies ist auf der Suche für Bibliothekare, leitenden Angestellten und Erfüllungsgehilfen.

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DU recruitment: Der Delhi University (DU) veröffentlicht hat, eine Benachrichtigung für die Rekrutierung von verschiedenen nicht-Professuren der Hochschule von Beruflichen Studien. Interessiert, förderfähige Kandidaten sind erforderlich, um auf die offizielle website – cvs.edu.vor Januar 29. Die Anmeldung beginnt ab Januar 13.

Vacancy details

Total freie stellen: 18

Bezeichnung

Bibliothekar: 1

Abschnitt Officer A/c): 1

Senior Personal Assistant (Delegation): 1

Senior Technical Assistant: 1

Professionelle Helfer: 1

Senior Assistant: 1

Semi-Professionelle Helfer: 1

Assistent: 2

Junior Assistant cum Schreibkraft: 6

MTS (Bibliothek): 2

MTS (Computer): 1

Kriterien für die Förderfähigkeit

Pädagogische Qualifikation:

Bibliothekar: Aspiranten sollte mit einem master ‘ s degree in library science and information science/Dokumentation Wissenschaft oder einen gleichwertigen berufsqualifizierenden Abschluss mit mindestens 55 Prozent-Markierungen (oder einer gleichwertigen Note in einer Skala, wo grading-system ist gefolgt) und eine konstant gute Akademische Laufbahn mit Kenntnissen der EDV-Umstellung. Sollten Sie sich qualifiziert haben, in die nationale Ebene test durchgeführt, für die zu diesem Zweck von der UGC oder andere Agentur genehmigt von der UGC.

Abschnitt Officer: Aspiranten sollten sich Absolventen mit mindestens 50-Prozent-Markierungen oder post-Absolventen mit mindestens 50 Prozent markiert, und sollte mit Diplom/Zertifikat von mindestens 6 Monaten Dauer in computer-Anwendung/Büromanagement/sekretariatspraxis/Finanzmanagement/Buchhaltung oder eine gleichwertige Disziplin

oder

Diplom-Abschluss mit mindestens 50 Prozent Marken in computer-Anwendung/Büromanagement/sekretariatspraxis /Finanzmanagement/Buchhaltung oder eine gleichwertige Disziplin von einer anerkannten Universität.

Mindestens 6 Jahre Verwaltungs-Erfahrung ist ein muss.

Senior Personal Assistant: Aspiranten sollte mit einem bachelor-Abschluss von einer anerkannten Universität mit einschlägiger Erfahrung.

Senior Technical Assistant: Aspiranten sollten verfolgt MCA oder MSc (computer science/IT) von einer anerkannten Universität/Institut mit einem Jahr Erfahrung oder BTech/WERDEN (computer science/information technology/ ECE) oder gleichwertiger Abschluss mit einem Jahr Erfahrung im relevanten Bereich.

Professionelle Assistentin (Bibliothek): Aspiranten sollten verfolgt haben MLib Sc/ MLISc oder vergleichbar mit 50-Prozent-Markierungen

oder

Sollte mit master-Abschluss in Kunst/Wissenschaft/Handel oder jede andere Disziplin mit 50 Prozent und BLib Sc/
BLISc mit 50 Prozent markiert.

Senior Assistant: Aspiranten sollten sich Absolventen mit mindestens 50-Prozent-Markierungen oder post-Absolventen mit mindestens 50 Prozent markiert von einer anerkannten Universität in einem beliebigen Studiengang mit Kenntnisse von Computern, und das Diplom/Zertifikat von mindestens 6 Monaten Dauer in computer-Anwendung/Büromanagement/sekretariatspraxis/Finanzmanagement/Buchhaltung oder eine gleichwertige Disziplin

oder

Absolventen mit mindestens 50 Prozent Marken in computer-Anwendung/Büromanagement/sekretariatspraxis/ Finanzmanagement/Buchhaltung oder eine gleichwertige Disziplin von einer anerkannten Universität.

Semi-Professionelle Assistentin (Bibliothek): die Beitrittskandidaten werden sollten Absolventinnen und Absolventen in Kunst/Wissenschaft/Handel oder jede andere Disziplin oder eine andere höhere Qualifikation mit 50 Prozent markiert. Sie sollten verfolgt haben BLib Sc/BLISc mit 50 Prozent markiert.

Assistent: Aspiranten sollte sein Diplom von einer anerkannten Universität in einem beliebigen Studiengang mit Kenntnisse der
Computer und besitzen sollte Diplom/Zertifikat von mindestens 6 Monaten Dauer in computer-Anwendung/Büromanagement/sekretariatspraxis/Finanzmanagement/Buchhaltung oder eine gleichwertige Disziplin

oder

Absolventen in computer-Anwendung/Büromanagement/sekretariatspraxis/Finanzmanagement/Buchhaltung oder eine gleichwertige Disziplin von einer anerkannten Universität

Junior Assistent: Aspiranten sollte mit einem senior secondary school certificate (+2) oder deren gleichwertige Qualifikation, von einer anerkannten board/Universität/Einrichtung mit mindestens 50 Prozent Marken-oder werden sollte-Absolventen von einer anerkannten Universität. Sie besitzen sollten, Diplom/Zertifikat von mindestens 6 Monaten Dauer in computer-Anwendung/Büromanagement/sekretariatspraxis/Finanzmanagement/Buchhaltung oder eine gleichwertige Disziplin

oder

Abschluss Diplom in computer-Anwendung/Büromanagement/sekretariatspraxis/Finanzmanagement/Buchhaltung oder eine gleichwertige Disziplin von einer anerkannten Universität.

Sie sollte auch eine Eingabe der Geschwindigkeit von 40 wpm in Englisch oder 30 wpm in Hindi Maschinenschreiben durch Computer.

Bibliothek Telefonzentrale (MTS):die Aspiranten sollen bestanden haben in Klasse 10-oder gleichwertige Prüfung aus jedem state education board oder Staatlich anerkannten institution. Sie sollte mit einem Zertifikat in library science/library and information science von einer anerkannten institution.

Computer Telefonzentrale (MTS): die Aspiranten sollen bestanden haben in Klasse 10-oder gleichwertige Prüfung aus jedem state education board oder Staatlich anerkannten institution. Sie sollte mit einem Zertifikat in computer science/Anwendung von einer anerkannten institution.

Zahlen, Skala

Auswahlverfahren

Die Auswahl wird auf der Grundlage einer SCHRIFTLICHEN Prüfung.

Wie bewerben

Aspiranten anwenden können, sowohl online als auch offline.

 

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