Le conclave des femmes vice-chancelières et dirigeantes W20-MAHE intitulé Women in Higher Education for Enabling Leadership (WHEEL) a été inauguré vendredi sur le campus de l'Académie Manipal de l'enseignement supérieur (MAHE), à Bengaluru, en présence de plus de 50 femmes dirigeants de diverses régions de l'Inde. Une charte de recommandations a été présentée au W20 appelant à passer du développement des femmes à un développement dirigé par les femmes, la vision partagée par le W20.
Les recommandations axées sur le développement dirigé par les femmes ont été présentées en cinq thèmes : l'enseignement supérieur, participation au marché du travail, développement des compétences, travail de soins et leadership.
L'événement a été honoré par des dirigeants éminents tels que le vice-chancelier de TISS, le professeur Dr Shalini Bharat, le Dr Sandhya Purecha, la présidente de W20, Mme Dharitri Patnaik, la coordinatrice en chef de W20, Mme Bharati Ghosh, ancienne déléguée IPS et W20, vice-chancelière de MAHE Lt Gen Dr M D Venkatesh, et Prof Madhu Veeraraghavan, Pro Vice Chancellor of MAHE, Bengaluru.
W20 est le groupe d'engagement officiel du G20 axé sur l'équité entre les sexes. Son objectif principal est de veiller à ce que les considérations de genre soient intégrées dans les discussions du G20 et traduites dans la Déclaration des dirigeants du G20 en tant que politiques et engagements qui favorisent la justice entre les sexes et l'autonomisation des femmes. MAHE est un partenaire de connaissances avec W20.
Le projet de document sur WHEEL se concentre sur la promotion de la collecte de données et de la transparence concernant l'accès des femmes à l'enseignement supérieur, les taux d'abandon, le développement des compétences, entre autres éléments essentiels à l'autonomisation. Le document recommande également au G20 de faire des efforts pour augmenter de 10 % la part des femmes diplômées dans les STEM au cours des cinq prochaines années, en particulier dans les pays du Sud où la part des femmes diplômées est considérablement faible. Le document suggère également de promouvoir la mobilité internationale des chercheuses, universitaires et étudiantes en introduisant au moins 50 nouveaux programmes de mobilité.
En ce qui concerne la participation au marché du travail, le document recommande à l'Inde, à la Turquie et à l'Arabie saoudite de faire des efforts pour améliorer la participation de 30 pour cent au cours des cinq prochaines années. Dans les pays du G20 comme l'Inde, la Turquie, l'Arabie saoudite et l'Afrique du Sud, il est essentiel de réduire le taux de chômage des femmes dans l'enseignement supérieur d'au moins 15 % au cours des cinq prochaines années, indique le document.
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Le groupe d'engagement a également suggéré d'augmenter l'inscription des femmes dans les zones à forte intensité technologique traditionnellement dominées par les hommes et pour assurer un transport sûr et adapté aux femmes vers les écoles et les lieux de travail.
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