MINDEST vier DSPs der Polizei von Chandigarh haben sich an das Innenministerium (MHA) gewandt und gebeten, dass ihr Rentenalter gemäß der neuen Richtlinie, die sie unter den Schirm bringt, als 60 Jahre statt als 58 Jahre angesehen werden sollte der Union Public Service Commission (UPSC).
Die MHA hatte am 23. Januar 2021 eine Benachrichtigung herausgegeben, die die DSP-Beamten der UT Police unter UPSC brachte. Die Regeln hießen ‘Deputy Superintendent of Police, Police Department, Union Territory of Chandigarh, Recruitment Rules, 2021’ .
Obwohl DSPs der UT Police unter UPSC gestellt wurden, basiert ihre Gehaltsstruktur auf dem Muster der Punjab Police Service Rules von 1959, die dem Rentenalter von 58 Jahren folgen.
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In der Vertretung haben die Beamten behauptet, dass gemäß einer Benachrichtigung der Regierung von Punjab vom 13. Januar 1992, wenn eine neue Richtlinie für UT-Polizei-DSPs in Kraft tritt, die vorherige Benachrichtigung automatisch ersetzt wird. Zu den vier DSPs gehören Dilsher Singh Chandel, Charanjit Singh Virk, Gurmukh Singh Saini und Nitya Nand Yadav.
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Einer der Polizisten sagte: „Die Verwaltung verfolgt mit uns zweierlei Maß. Einerseits wurden unsere Beförderungen und andere Aspekte gemäß UPSC geregelt, aber das Rentenalter wurde gemäß den Punjab Police Service Rules von 1959 eingehalten. Eine Mitteilung der Regierung von Punjab vom 13. Januar 1992 besagt eindeutig, dass wenn a Für die DSPs der Polizei von Chandigarh wird eine neue Richtlinie erstellt, dann wird die vorherige Benachrichtigung automatisch ersetzt. Und das ist bei uns der Fall. Die neue Richtlinie vom 23. Januar 2021, die uns unter UPSC bringt, ersetzte automatisch die Mitteilung der Regierung von Punjab von 1992.“
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Vor den neuen Einstellungsregeln 2021 wurden die Beförderungen von DSPs von einem Beförderungsausschuss, bestehend aus Berater, Innenminister und DGP, genehmigt und schließlich vom UT-Administrator abgestempelt. Der UPSC-Vorsitzende ist jetzt Vorsitzender des Abteilungsförderungsausschusses.
Nach den neuen Einstellungsregeln 2021 gibt es 23 DSP-Stellen, davon 14 bestehende, sieben IRB-Stellen und eine Ex-Kader-Stelle von OSD, die DSP und ein ehemaliger Kaderposten des stellvertretenden Kommandanten des IRB. Siebzehn von 23 Posten waren besetzt und der Rest muss noch besetzt werden.
Eine Quelle sagte: “Den beklagten Parteien, die auf die Vertretung von vier Beamten nicht reagiert haben, wird ein rechtlicher Hinweis zugestellt.”
Quellen sagten, dass einige DSPs der UT-Polizei es vorzogen, sich zu distanzieren sich aus der Vertretung.
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