Paramedicinska och omvårdnadsbranschen kommer sannolikt att få en boost i post-COVID-eran

0
174

Regeringen har föreslagit att incitament måste utformas för att läkare och sjukvårdare ska kunna arbeta på landsbygden. Fil.

Covid-19-pandemin har utsatt landets ömtåliga sjukvårdssystem. Det har lagt fokus på flera utmaningar som hälsosektorn står inför & # 8211; låga investeringar, brist på läkare, sjukvårdare och sjukhus. Pandemin har också betonat vikten av paramedicinsk personal och sjuksköterskor när det gäller att hantera en nödsituation.

Hälsohjälpare, tekniker, friskvårdsyrken, sjuksköterskor och hälso- och sjukvårdspersonal kommer sannolikt att uppleva den högsta tillväxten i arbetskraftsefterfrågan 2030 över länder, främst driven av långsiktiga trender som åldrande befolkning och stigande inkomster. Enligt ”Framtiden för arbete efter COVID-19 & # 8242; rapport från McKinsey Global Institute, förändringen av netto sysselsättningen efter COVID 2018-2030 för hälso- och sjukvårdspersonal kommer att vara en hel del 112 procent.

”Det har alltid funnits brist på medicinsk och paramedicinsk personal i landet. Coronaviruspandemin har just avslöjat sanningen. Hälsa har aldrig varit en prioritet för vår nation. Men efter koronavirus kommer dessa sektorer att öka tillgången på möjligheter, säger Dr Arun Kumar Gupta, president, Delhi Medical Council.

https://images.indianexpress.com/2020/08/1×1. png

Läs | AIIMS skjuter upp BSc (H) omvårdnad och antagningsprov

Trots det ökande behovet av hälso- och sjukvårdspersonal har Indien haft brist under lång tid. År 2018 var det 11,54 lakh registrerade allopatiska läkare, 29,66 lakh sjuksköterskor och 11,25 lakh apotekare i Indien.

Förhållandet mellan läkare och sjuksköterskor till befolkningen är också mycket lågt, jämfört med de normer som fastställts av Världshälsoorganisationen (WHO). Förhållandet läkare till befolkning i Indien är 1: 1 511 mot WHO-normen 1: 1 000 och sjuksköterska till befolkningsförhållandet är 1: 670 mot normen 1: 300, enligt ministeriet för hälsa och familjevälfärd (MoHFW).

Den indiska regeringen lade för första gången till ett kapitel om hälsa i den 15: e finansiella kommissionens rapport och föreslog några kortsiktiga resolutioner för att möta efterfrågan från läkare och paramedicinsk personal. Den uppgav att villiga medicinska högskolor kan få delta i ytterligare en kurs inom deras campus med ett intag av 100 medicinska studenter.

Enligt kommissionens rapport är sjuksköterskornas brist störst i Bihar, Jharkhand, Sikkim, Telangana, Uttar Pradesh och Uttarakhand. Platser vid medicinska högskolor är mycket sneda över stater, med två tredjedelar av alla MBBS-platser i landet koncentrerade till sju stater (Tamil Nadu, Kerala, Andhra Pradesh, Telangana, Karnataka, Maharashtra och Gujarat).

& # 8220; Det finns verkligen en brist på medicinsk personal över sjukhus. Följaktligen blir det hektiskt för tjänstemän, både fysiskt och mentalt. De är alltid under press, överansträngda och arbetar ofta längre än vanligt. Under COVID-19 måste vi bära PPE-kit kontinuerligt i 6 timmar, där vi inte kan äta, dricka eller använda tvättrummen. På grund av brist på personal påverkas också patientvården. Paramedicinska och omvårdnadsyrken försummas ofta och beröms inte tillräckligt men är bland de mest avgörande arbetsrollerna, & # 8221; Pooja Chauhan, sjuksköterska, AIIMS Delhi, berättade för indianexpress.com.

Läs också | INI-CET 2021 skjutits upp bland växande COVID-19-fall

För att möta efterfrågan från vårdpersonal hade flera stater startat sidorektionsrekryteringsenheter. Institutionen för hälsa och familjevälfärd, Telanganas regering, bjöd in ansökningar om 50 000 tjänster på avtalsbasis inklusive läkare med MBBS-examen, sjuksköterskor, laboratorietekniker, apotekare och annan paramedicinsk personal.

Baserat på en rapport från jobbsökningswebbplatsen naukri.com om anställningsverksamhet i hela Indien ökade rekryteringen inom läkemedels-/bioteknik/hälso- och sjukvårdssektorn med 29 procent i februari 2021 jämfört med februari 2020. Det fanns totalt 2133 jobbannonser på portal för medicinska/hälso- och sjukvårdsyrken i april 2020, som ökade med 265 procent i april 2021 med 5 656 anställningar.

Pawan Goyal, Chief Business Officer, Naukri.com sa: ”Störningen orsakad av den andra vågen av COVID-19 har påverkat anställningsaktiviteten. Den nuvarande effekten på arbetsmarknaden är mindre allvarlig än vad vi såg i april 2020. Gästfrihet, resor, detaljhandel och utbildning/undervisning är fortfarande de första sektorerna som drabbades mest, vilket var fallet under den första vågen medan läkemedlet/medicinsk/hälsovårdssektorn är fortfarande skyddad. ”

Mitt i den andra vågen av Covid-19 hade Punjab-regeringen rekryterat 473 sjuksköterskor på olika sjukhus. Järnvägsrekryteringsnämnden (RRB) hade också startat en rekryteringsdrift för 1937 paramedicinska tjänster. South-Central Railway (SCR), med tanke på extraordinära omständigheter på grund av den andra vågen av COVID 19-pandemin, hade också fyllt i så många som 60 lediga tjänster för medicinsk personal på kontraktsbasis.

”Efter COVID kommer efterfrågan på akutmedicinska tekniker (EMT) definitivt att öka. Paramedicinsk vetenskap är en sektor i utveckling i Indien. Eftersom statliga och statliga regeringar i framtiden kommer att vilja rekrytera ett tillräckligt antal läkare för någon sådan pandemi är det troligt att de övergripande möjligheterna kommer att öka, säger Dr Mohd Amir, biträdande professor, Para Medical College, Medicinska fakulteten. , Aligarh Muslim University (AMU).

I kommissionens rapport tillades också att sjuksköterskorna också kunde utbildas och få träna som & # 8216; sjuksköterskor & # 8217; att ordinera fyrtiosju grundläggande läkemedel. En ettårig diplomkurs efter MBBS för laboratoriemedicin och för ultraljud kan påbörjas. Regeringen har också föreslagit att incitament måste utformas så att läkare och sjukvårdare kan arbeta på landsbygden och överbrygga efterfrågan på efterfrågan.

& # 8220; Den medicinska industrin kommer säkert att möta utmaningar med sin andel, även efter post-COVID. Föräldrar kommer att vara mer rädda för sina avdelningar att komma in i någon medicinsk personal de närmaste åren, men jobbmöjligheterna kommer att öka och förbättra sprången på grund av den ökande efterfrågan på läkare. Fler studenter kommer sannolikt att gå med i paramedicinska kurser inom en snar framtid, & # 8221; Amir tillade.

📣 Indian Express är nu på Telegram. Klicka här för att gå med i vår kanal (@indianexpress) och håll dig uppdaterad med de senaste rubrikerna

Ladda ner Indian Express-appen för alla de senaste utbildningsnyheterna.

  • Indian Express-webbplatsen har varit betygsatt GRÖNT för sin trovärdighet och pålitlighet av Newsguard, en global tjänst som betygsätter nyhetskällor för deras journalistiska standarder.

© IE Online Media Services Pvt Ltd