L’Afrique de l’allemand la chaîne logistique, la Loi de profit?

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Injuste Salaires, d’Exploitation, de travail des Enfants: Si les Entreprises allemandes à l’Étranger, de faire des affaires, de rester Droits de l’homme sur la Piste. Le Gouvernement fédéral, par la menace, par la Loi, pour prévenir.

Peu importe si le Platine, le Cobalt ou de Cacao: les Entreprises allemandes obtenir des matières Premières de l’Afrique. Mais les conditions de Travail sur Place sont souvent mal. “Au Début de la chaîne d’approvisionnement règnent toujours incroyables Conditions: Plus de 150 Millions d’Enfants travaillent dans le monde entier. Le travail forcé et des salaires de misère sont en de nombreux endroits, omniprésente”, se plaint ministre fédéral du développement, Gerd Müller (CSU) au Début de Mars.

C’est en fait le “Plan d’action National de l’Économie et de Droits de l’homme est d’empêcher que le Gouvernement fédéral 2016 a décidé. Il oblige les Entreprises allemandes, lors d’activités à l’Étranger des Normes minimales à respecter, mais uniquement sur une Base volontaire. La réponse est pour l’instant plutôt comportement.

Gouvernement continue sur le Volontariat

Müller menace désormais la Loi. Il doit les Entreprises allemandes, en cas de besoin de forcer, le Donneur de base de Normes à respecter. Tout d’abord, le Entwicklungsministerin mais dans les prochains Mois, d’abord 4000 Entreprises allemandes interroger si le Plan d’action de respecter. “Nous allons de ce Retour de l’évaluer et ensuite, quand il s’avère que moins de 50% des Entreprises volontaires, ce soi-disant devoir de Diligence-Loi”, le Secrétaire d’état Parlementaire Norbert Barthle pour DW.

Entwicklungsminster Müller menace avec la nouvelle Loi

Ainsi, le Gouvernement fédéral prévoit de près de 14 000 Entreprises, les “Secteurs” dans l’Obligation de prendre. Cela inclut notamment l’Agriculture, l’exploitation Minière, les produits Alimentaires, les Textiles, les Appareils électriques et d’alimentation en Énergie. Les entreprises de ces Secteurs d’activités à l’Étranger doivent veiller à ce que leurs Fournisseurs aux Droits de l’homme. La protection de l’Environnement doit être pris en compte.

Ces Dispositions légales étaient depuis longtemps, estime Eva-Maria Reinwald du développement de l’Institut “Vent du sud” à Bonn. “Nous avons constaté que les Approches non gefruchtet, fondées sur le Volontariat. Depuis des Décennies, les Entreprises ont exprimé qu’ils travaillent. Mais nous n’atteignent pas les Changements que nous avons à nous pour les Travailleurs sur le terrain”, Reinwald pour DW.

La Législation locale ne permet pas d’accéder

Les partisans du projet de Loi de référence, par Exemple, sur la soi-disant “Marikana Massacre” en 2012, en Afrique du sud. Au cours d’une Grève contre les bas Salaires et les mauvaises conditions de Travail tiré sur la Police De 34 Mineurs à partir de la même Platinmine. La Mine appartient à l’Lonmin Groupe, le principal Platine Fournisseurs de la Société allemande BASF. Les Nations Unies, les Entreprises, la Platine, le shopping, pour le Respect de normes Minimales en matière de Zulieferin responsable. BASF rejette toutefois, la Responsabilité de la Grève et ses Conséquences, bien que la Situation critique des Ouvriers.

Lors des Protestations à Marikana, 34 Personnes ont été tuées

“Le Cas de Marikana montre que c’est une Entreprise à haut risque, locale, les Forces de sécurité et la Police sur Place de quitter, et que, là une part de responsabilité”, estime Sud-Collaboratrice Reinwald. En Afrique, pourrait un niveau de Transparence Loi leur Avis, par conséquent, un grand Progrès: “Dans de nombreux Pays africains sont les Lois locales ne correspondant pas formulé ou au manque de Contrôles, afin de mettre en œuvre”, Reinwald.

La résistance de l’Industrie

L’Économie rejette les Plans, en revanche, de manière stricte. “Une rigidité de la Réglementation légale en matière de droits de l’homme le Soin à un Retrait d’Entreprises allemandes de la difficile des Marchés sur le Continent africain, conduire et à mettre en péril les Investissements et l’Activité économique dans les Pays africains”, croit le Afrikaverein de l’Économie allemande, un Unternehmernetzwerk. “Nos Concurrents mondiaux, nous simplement le Marché balayer”, déplore l’Association “le Textile + de la Mode”.

La Afrikaverein rejette la Gesetzespläne strictement à partir de

Le ministère du développement partage ces Craintes. “Bien sûr, il y a une Inquiétude que le projet de Loi contenues Peines un Effet dissuasif pourrait être réalisée. Mais cela ne signifie pas que les Entreprises n’ont donc plus en Afrique actionner si vos Ressources. Il n’est pas si facile, de Cobalt sur ce Monde”, affirme le Secrétaire d’etat Parlementaire Barthel.

L’arrêt d’ici à 2020?

Selon les Plans du Gouvernement fédéral, il serait de toute façon encore long jusqu’à ce que la Loi pourrait devenir une Réalité. Le ministre du travail, Hubert, Salut (SPD) veut attendre 2020 pour ensuite, au Niveau de l’UE, les Règles appropriées à discuter. C’est Reinwald trop tard: “nous appelons Donc le Gouvernement fédéral à maintenant d’aller de l’avant et en Allemagne, une telle Loi, de décider, et que le Ministre du travail le Salut de la Pierre en venant de Temps en Europe, Rouler.”

Encore, les Entreprises ont le Temps de se porter volontaire pour une Amélioration des conditions de Travail de leurs sous-Traitants kümmen. Barthle est optimiste, que même en l’absence d’une Loi volets. “Nous continuons à ce que suffisamment d’Entreprises volontairement expliquer leurs chaînes d’approvisionnement du commerce équitable Étaient aligner.” Cet Effort est également dans l’Intérêt des Entreprises. En effet, de plus en plus de Consommateurs accordent une grande importance au fait de savoir comment leurs Chaussures, de Chocolat ou de votre Café est produit.