Gujarat oder MP-Arbeit ist eher geneigt, eine Beschäftigung zu finden, die innerhalb Ihres Staates.
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Landarbeiter, die in Gujarat und Madhya Pradesh (MP) erhalten nur rund drei Viertel des entsprechenden durchschnittlichen nationalen Lohn-Niveaus, trotz des beeindruckenden Wachstums der Leistung Ihrer farm Sektoren während der letzten zehn Jahre. Die Durchschnittliche tägliche Lohn für die ländlichen männliche Arbeiter über 25 berufen gearbeitet, Rs 309.95 bei einem all-India-Ebene, die nach den neuesten Labour Bureau Daten für Oktober 2017. Die entsprechenden raten für Gujarat und MP waren Weg, unten bei Rs 250.1 und 223.79, jeweils mit auch die gerne von Bihar, Uttar Pradesh und Rajasthan-ranking höher.
Die relativ niedrigen ländlichen Lohnniveau in Gujarat und MP mag überraschend erscheinen, da die Landwirtschaft das Wachstum in den zehn Jahren von 2004-05 bis 2013/14, liegen durchschnittlich 7,3 Prozent pro Jahr für die ehemaligen und 8 Prozent für die letzteren. Der nationale Durchschnitt war hingegen nur 3,7 Prozent pro Jahr.
Eine Erklärung für das scheinbare Paradoxon — die Divergenz zwischen landwirtschaftlichen Sektor Wachstum und Lohnniveau — zu tun haben mag mit dem Gemeinde-Profil der ländlichen Arbeiter. National Sample Survey-Daten für 2012/13 zeigt die Adivasi oder Stämme zu berücksichtigen 24.66 Prozent der ländlichen Haushalte in Gujarat. Das Verhältnis ist sogar noch höher für MP (31.35%), während nur 11.91 Prozent an der all-India-Ebene. Der Anteil der Adivasi werden würde, die mehr unter den landlosen Landarbeiter. Das, und die Tatsache, dass diese Gemeinden historisch mit geringerer Verhandlungsmacht, könnte das ein Grund sein für die ländlichen Löhne in Gujarat und MP wird unter dem nationalen Durchschnitt.
Aber ein ebenso, wenn nicht mehr, wichtiger Faktor können verbunden werden, um die Allgemeine Mobilität der Arbeitskräfte. Die Durchschnittliche Bihari-oder Ost-Uttar Pradesh ländliche Arbeiter ist wahrscheinlicher, zu migrieren, zu weit entfernten Staaten auf der Suche nach Arbeit. Seine Gujarat oder MP-Pendant, auf der anderen Seite, ist eher geneigt, eine Beschäftigung zu finden, die innerhalb Ihres Staates.
“Ein Baumwoll-picker in Surendranagar gehen könnte, um in einer Diamant-Polier-Anlage in Bhavnagar, aber selten wagt er außerhalb des Staates. Bei der migration ist begrenzt, um innerhalb des Staates oder sogar dem angrenzenden Viertel, die Ausgaben in Richtung Gehäuse und Reisen zurück in die Heimat jedes Jahr sehr viel weniger. Die minimale akzeptable Reservierung Lohn für solche Arbeiter wären, dann niedriger sein, als für die Migranten-Arbeiter aus Bihar,” Notizen Ashok Gulati, Infosys Lehrstuhl Professor für Landwirtschaft an der Indian Council for Research on International Economic Relations.
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