Les syndicats
La recherche de Réponses à la Mondialisation
À Berlin, est à la recherche de cette Semaine, le Congrès international des Syndicats des Réponses sur le Turbo-Capitalisme, mais aussi des Catastrophes, comme au Bangladesh ou de la Turquie à l’empêcher.
Au Bangladesh, propriétaire de l’usine de Couturières forcé, dans une Usine délabrée. En Turquie, le Propriétaire est autrement de l’état des Mines loué, les coûts de l’encouragement pour les quatre Cinquièmes réduit. Les deux Fois, est allé le Profit avant la Sécurité, et les Catastrophes ne sont pas restés. Pour Reiner Hoffmann, le fraîchement élu Chef de la Confédération Allemande des syndicats (DGB), sont pas des Coïncidences.”Cela montre que nous avons un Travail et de la Santé ont besoin dans ces Pays, des Normes, à des catastrophes telles que les Accidents ne peuvent pas passer.”
Reiner Hoffmann: “Nous avons besoin de meilleures Normes”
Les Délégués du Congrès attend Beaucoup de Travail en Allemagne, à vrai dire, pas vraiment perçu. Car chez nous, les Employeurs, en tout, de bonnes Expériences avec les Syndicats. Ce Partenariat social a considérablement à la Croissance et à la Prospérité. Dans d’autres Régions du Monde totalement différente, parce que les Syndicats ont considérablement sous Pression, si vous êtes en effet à tout organiser.
Un Exemple: à Chattanooga, Dans l’État AMÉRICAIN du Tennessee, voulait Volkswagen d’un Comité d’entreprise installation. “Les Travailleurs et les Syndicats y étaient favorables. Mais c’est extrêmement hostile Gewerkschaftsgesetzgebung dans le Tennessee, est un échec”, Reiner Hoffmann pour DW. De tels Exemples, on en trouve malheureusement encore trop nombreux, partout dans le Monde.
Pas de Modèle pour le Reste du Monde
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De nouvelles DGB-Chef de graves Tâches
“Moins Marktgläubigkeit et une plus grande justice Fiscale” – l’invite de la nouvelle DGB-Président de Reiner Hoffmann. Dans une Allocution il a précisé que les réformes sociales en Allemagne et en Europe aspire. (13.05.2014)
DGB se prépare pour les Temps d’Été
La semaine de congrès fédéral de la Fédération des syndicats Allemands veux un “nouvel Ordre, le Travail de conseiller. En outre, un nouveau Président élu. Au Début de ce Dimanche est venu du Président de la république. (11.05.2014)
“En Allemagne, il est beaucoup, beaucoup plus facile, d’un Comité d’entreprise à organiser. Aux états-UNIS, on essaie de massif, la Pénétration de représentants Syndicaux sur le Site d’empêcher”, dit Hagen Lesch, dans arbeitgebernahen Institut de l’Économie allemande (IW), les Syndicats, les Salaires et la négociation collective est chargée.
Mais malheureusement, même le Modèle allemand du Partenariat social partout dans le Monde, de Modèle sont utilisés pour aider les Syndicats à établir. Car dans ce pays, tout n’est pas Or qui brille: “Nous avons aussi en Allemagne quotidien Tarifflucht ou les organisations d’Employeurs, les Adhésions d’Entreprises Collectives autoriser”, explique Reiner Hoffmann.
De nombreux pays émergents et en Développement est à présent à des taux de Croissance. Mais c’était avec l’accroissement des Inégalités de revenus connecté, déplore l’Internationale Gewerkschaftbund. La Pauvreté a moins baissé qu’il aurait été possible. C’est pourquoi il exige de la CSI, que l’on se Pays bien développés, les Soins et les services Sociaux pour Modèle, comme par Exemple les Pays scandinaves.
Emploi régulier diminue
“C’est une mission de base des Syndicats, dans les Pays émergents, de veiller à ce que les richesses plus équitablement, et donc un Morceau de la même distribué”, dit Hagen Lesch, de l’Institut de l’Économie allemande. Observe avec Préoccupation Internationale Gewerkschaftbund toutefois, un Déclin mondial de l’Emploi régulier et une Croissance du Secteur informel, et la Propagation rapide de l’exploitation des chaînes d’approvisionnement dans le monde entier.
Les Syndicats, c’est une évidence, besoin d’essayer, avec la Mondialisation de la Production et de la Distribution de l’Étape de garder le “pour que nous soyons à la Fin de la Journée, des Conditions où il n’est pas Schmutzkonkurrenz le long des chaînes de valeur internationales”, indique DGB-Chef de Hoffmann. “Schmutzkonkurrenz sur la Base miesester conditions de Travail, les pires, les Paies et puis, avec du Travail et de Gesundheitsschutzbedingen pour les Gens est catastrophique, et dans le pire des Cas, comme nous maintenant en Turquie ont vu la Mort.”
D’ailleurs, Sur le Site du Congrès http://congress2014.ituc-csi.org/worst-boss-poll?lang=en#.U3Sqcdfi7Nk tout le monde peut le pire Patron du Monde de voter, on a le Choix entre neuf Gestionnaires, à commencer par Jeff Bezos d’Amazon sur Lloyd Blankfein de Goldman Sachs, jusqu’à Rupert Murdoch. Pour l’instant, Lee Kun-He, Chef de la corée du sud Elektronikriesen Samsung, la Liste.